為進(jìn)一步提升川南港務(wù)公司黨建條線干部隊(duì)伍的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，不斷提高公司黨建組織人事工作規(guī)范化水平，7月18日至19日，川南港務(wù)公司（黨建行政管理指導(dǎo)服務(wù)中心）組織開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。川南港務(wù)公司黨建行政管理指導(dǎo)服務(wù)中心成員、下屬企業(yè)黨建工作分管領(lǐng)導(dǎo)、黨建組織人事部門負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干共40余人參加培訓(xùn)。

此次培訓(xùn)邀請(qǐng)了集團(tuán)公司黨委組織部（人力資源部、港投學(xué)校）負(fù)責(zé)同志，瀘州市委組織部干部等前來授課。培訓(xùn)會(huì)上，授課老師重點(diǎn)針對(duì)公司組工干部在基層黨建、干部考察、薪酬績(jī)效管理、干部人事檔案管理等工作中遇到的疑點(diǎn)難點(diǎn)問題，通過深入淺出闡明基本理論，細(xì)致入微講解業(yè)務(wù)知識(shí)，具體剖析現(xiàn)實(shí)案例的形式，開展了針對(duì)性實(shí)務(wù)輔導(dǎo)，幫助公司組工干部進(jìn)一步厘清工作思路，掌握工作方法，切實(shí)提高公司黨建條線干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)和履職能力。

培訓(xùn)結(jié)束后，參訓(xùn)人員紛紛表示，此次培訓(xùn)內(nèi)容豐富全面，針對(duì)性、實(shí)用性、操作性強(qiáng)，對(duì)做好黨建組織人事工作具有較強(qiáng)的指導(dǎo)意義，會(huì)后將把培訓(xùn)期間的收獲充分運(yùn)用到工作中，進(jìn)一步規(guī)范做好黨建組織人事工作，為公司高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。

今年以來，公司成立黨建行政等八大管理指導(dǎo)服務(wù)中心，通過進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)下屬企業(yè)管理、指導(dǎo)和服務(wù)，不斷增強(qiáng)專業(yè)條線干部人才的統(tǒng)籌，進(jìn)一步激發(fā)員工創(chuàng)新性和能動(dòng)性，提高了人力資源利用效率，實(shí)現(xiàn)了協(xié)同聯(lián)動(dòng)、合力攻堅(jiān)。目前公司八大管理指導(dǎo)服務(wù)中心已開展了7次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高公司干部人才能力素質(zhì)，積極助力公司落實(shí)“四個(gè)爭(zhēng)當(dāng)”發(fā)展目標(biāo)。